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關(guān)于舉辦2025年招標(biāo)采購管理專題研討班的通知

更新時(shí)間:2025-09-05
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關(guān)于舉辦2025年招標(biāo)采購管理專題研討班的通知

基本參數(shù)
服務(wù)項(xiàng)目
招標(biāo)采購管理
面向地區(qū)
全國
培訓(xùn)類型
公開課
培訓(xùn)方式
線下

關(guān)于舉辦2025年招標(biāo)采購管理專題研討班的通知

各相關(guān)單位:

黨的二十屆三中全會(huì)通過了《中央關(guān)于進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國式現(xiàn)代化的決定》(以下簡稱《決定》)。《決定》指出,要加強(qiáng)公平競爭審查剛性約束,強(qiáng)化反壟斷和反不正當(dāng)競爭,建立健全統(tǒng)一規(guī)范、信息共享的招標(biāo)投標(biāo)和、事業(yè)單位、國有企業(yè)采購等公共資源交易平臺(tái)體系。這為招標(biāo)采購行業(yè)提供了更加公平、透明、的市場發(fā)展環(huán)境,同時(shí)也對(duì)行業(yè)自律、提高規(guī)范化化水平提出了更高的要求。

“投建營一體化”、工程建設(shè)承包單位、金融投資等不同供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)類型國有企業(yè),招采條線負(fù)責(zé)的采辦事項(xiàng)普遍具有界限模糊、規(guī)模大、品類多、性強(qiáng)的特點(diǎn),并且涉及工程建設(shè)、物資采購、咨詢服務(wù)等多領(lǐng)域多業(yè)態(tài),為完善國有資產(chǎn)管理運(yùn)營、確保國有資產(chǎn)保值增值,央國企招標(biāo)采購合規(guī)性、規(guī)范性及效率性的要求愈發(fā)嚴(yán)格。與此同時(shí),招投標(biāo)領(lǐng)域兼具“權(quán)力集中、資金密集、資源富集”的典型特征,是國資央企長期以來腐敗易發(fā)頻發(fā)的高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域。為此,特以“建體系、補(bǔ)短板、提能力、保合規(guī)”為主題,系統(tǒng)性開展專題研討班?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、培訓(xùn)內(nèi)容

(一)“建體系”新監(jiān)管要求下,央國企招采管理體系建設(shè)與工作機(jī)制優(yōu)化方案

1.按照企業(yè)類型(投建營一體化/總承包單位/施工單位/設(shè)計(jì)研發(fā)/科技金融類)及企業(yè)層級(jí)(集團(tuán)總部&各級(jí)企業(yè)&地方國企&上市公司等)分級(jí)分類介紹體系修訂優(yōu)化建議及良好實(shí)踐;

2.結(jié)合現(xiàn)行國資央企內(nèi)控、公司治理、財(cái)務(wù)預(yù)算、貿(mào)易管控、承包商管理以及監(jiān)督等監(jiān)管政策系統(tǒng)性解讀招采體系構(gòu)建要點(diǎn)與風(fēng)險(xiǎn)提示;

3.按照“管辦分離”“不相容崗位制衡”原則搭建組織架構(gòu)、明確職責(zé)分工;

4.指導(dǎo)央國企各級(jí)企業(yè)逐級(jí)落實(shí)《關(guān)于規(guī)范中央企業(yè)采購管理工作指導(dǎo)意見》(53號(hào)文)具體要求及實(shí)施要點(diǎn)分析。

(二)“補(bǔ)短板”法律法規(guī)系統(tǒng)梳理、新監(jiān)管政策解讀

1.按照招采業(yè)務(wù)流程節(jié)點(diǎn)梳理央國企招標(biāo)采購法律法規(guī)與各類監(jiān)管要求;

2.招標(biāo)(招、投、開、評(píng)、定)全流程實(shí)務(wù)及案例分享;

3.非招標(biāo)(策劃、計(jì)劃、組織、實(shí)施、考核評(píng)價(jià)、監(jiān)督檢查)實(shí)務(wù)講解;

4.通用采購組織形式(框架協(xié)議、戰(zhàn)略采購、零星采購、緊急采購、集中采購等)實(shí)操講解及操作流程指導(dǎo);

5.評(píng)標(biāo)實(shí)務(wù)及《評(píng)標(biāo)和評(píng)標(biāo)庫管理辦法》(國家發(fā)改委2024年第26號(hào)令)解讀;

6.《建設(shè)工程工程量清單計(jì)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》(新版)中工程建設(shè)招投標(biāo)限價(jià)、合同價(jià)款調(diào)整、結(jié)算等環(huán)節(jié)講解及案例分析;

7.識(shí)別和管理招標(biāo)采購全過程風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)與預(yù)防措施;

8.招標(biāo)采購活動(dòng)中的異議、投訴處理及案例分析。

(三)“提能力”招標(biāo)采購、物資裝備、工程建設(shè)、供應(yīng)鏈相關(guān)條線從業(yè)人員能力建設(shè)

1.采購需求的設(shè)置原則與相關(guān)要求分析及科學(xué)編制策略;

2.采購策劃的目標(biāo)、市場分析與采購策略的復(fù)盤及優(yōu)化;

3.結(jié)合項(xiàng)目特點(diǎn)、合規(guī)要求選擇采購方式以提升采購效率;

4.詢比、競價(jià)、談判、直接采購的適用原則與流程實(shí)務(wù);

5.工程、貨物、服務(wù)不同類別的招標(biāo)文件的編制要點(diǎn);

6.采購成本分析與談判實(shí)務(wù)(采購成本分析與核算策略,采購降本八要素與實(shí)例分享);

7.商務(wù)談判基本流程、策略與戰(zhàn)術(shù)分解實(shí)戰(zhàn)演練;

8.合同編制、簽訂、履約、驗(yàn)收及異議答復(fù)等問題解析;

9.供應(yīng)商管理體系介紹,圍繞合規(guī)建立并管理供應(yīng)商庫、庫內(nèi)選商定價(jià)、履約評(píng)價(jià)、淘汰清除、更新等環(huán)節(jié)控制要點(diǎn)進(jìn)行解讀;

10.品類管理策略及采購價(jià)格管控體系介紹(價(jià)格公允性確定、控制價(jià)制定、價(jià)格調(diào)控機(jī)制等)。

(四)“保合規(guī)”招采專項(xiàng)整治、審計(jì)、巡視巡察常見問題與典型案例及招采違規(guī)警示教育

1.央國企建立聯(lián)合招標(biāo)采購監(jiān)督工作機(jī)制建議及做法分享;

2.招采專項(xiàng)檢查方案編制指導(dǎo);

3.近年來監(jiān)督檢查關(guān)注的領(lǐng)域主要問題及案例分析;

4.招采違規(guī)違紀(jì)典型案例警示教育;

5.智慧監(jiān)督、數(shù)據(jù)治理、電子評(píng)標(biāo)等數(shù)字化應(yīng)用在招采監(jiān)督領(lǐng)域的良好實(shí)踐分享。

二、培訓(xùn)對(duì)象

央國企從事投資決策、招標(biāo)采購、物資采購、供應(yīng)鏈管理、基建、內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)管理、紀(jì)檢監(jiān)察、財(cái)務(wù)審計(jì)、法務(wù)部門;招投標(biāo)行業(yè)監(jiān)管部門(發(fā)改、住建、工信、商務(wù)等)、招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)、采購與供應(yīng)鏈服務(wù)運(yùn)營商、紀(jì)檢監(jiān)察部門領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)骨干;采購人(業(yè)主)單位、投標(biāo)人(供應(yīng)商)管理者及業(yè)務(wù)人員。

三、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

3600元/人(含培訓(xùn)、資料、場地、午餐、費(fèi)等)食宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。

培訓(xùn)結(jié)束后統(tǒng)一頒發(fā)電子版結(jié)業(yè)證書,該證書統(tǒng)一編號(hào)建檔備查。學(xué)員須提交本人電子版2寸藍(lán)底高清照片。

四、培訓(xùn)時(shí)間地點(diǎn)

2025年3月12—17日重慶

2025年3月25—30日昆明

2025年4月15—20日成都

2025年4月23—28日桂林

2025年5月15—20日廈門

2025年5月21—26日青島

2025年6月11—16日北京

2025年6月25—30日貴陽

五、報(bào)名方式

報(bào)名咨詢周震:

報(bào)名咨詢qq:


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成都宏智企業(yè)管理咨詢有限公司

面向全國企事業(yè)單位開展財(cái)務(wù),稅務(wù),投資管理,融資管理專業(yè)人才培訓(xùn)?!?/p>

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